Laserfiche WebLink
  <br />1  <br />        <br />  <br />HEAT ILLNESS PREVENTION PLAN  <br />  <br />Introduction  <br />  <br />This Heat Illness Prevention Plan (“HIPP”) applies to EKI Environment & Water, Inc. (“EKI”)  <br />personnel who work in outdoor areas or on job tasks where the environmental risk factors for  <br />heat illness are present and are, therefore, at risk for developing heat illnesses if they do not  <br />protect  themselves appropriately.   This  HIPP was developed in accordance  with California  <br />Occupational Safety and Health Administration (“OSHA”) standards for heat illness prevention (8  <br />CCR 3395).  <br />  <br />Scope and Policy  <br />  <br />This HIPP  includes  steps  for  ensuring drinking  water  is provided  in sufficient  amounts,  <br />temperatures and humidity conditions are monitored, shade is available as required by the law,  <br />high heat procedures are followed, employee training is  in place, emergency response  <br />procedures are documented, acclimatization  of employees is accounted for,  and  auditing  <br />processes are incorporated to strengthen the plan’s success.  <br />  <br />EKI´s employees participating in job tasks where environmental risk factors for heat illness are  <br />present will comply with the procedures in this HIPP and in the Injury and Illness Prevention  <br />Program (“IIPP”).  A copy of this HIPP will be made available at each job site.  <br />  <br />Access to Water  <br />  <br />At all times, EKI employees shall be provided access to potable drinking water, either from an  <br />available and easily accessible continuous source or a portable supply of at least one quart of  <br />water per employee per hour for the entirety of the shift.  The water shall be fresh, pure, suitably  <br />cool, and provided to EKI employees free of charge and shall be located as close as practicable to  <br />the areas where EKI employees are working.  The EKI Site Safety Officer shall encourage the  <br />frequent drinking of water by EKI employees at the daily health and safety meeting conducted  <br />on Site.  <br />  <br />Weather Monitoring  <br />  <br />Supervisors will be trained and instructed to check in advance the extended weather forecast.  <br />Weather forecasts  can  be checked online  (e.g., http://www.nws.noaa.gov/), by  calling  the  <br />National Weather Service phone numbers (San Francisco 831‐656‐1725 (#1)), or by checking the  <br />Weather Channel TV Network.  The work schedule will be planned in advance, taking into  <br />consideration whether high temperatures or a heat wave is expected.  Routine advance weather  <br />monitoring will take place between the months of May and September; with additional advance  <br />monitoring conducted as needed during the remainder of the year.